// Баннер (breadcumb-area) намеренно отключён для страницы записи
Кейс охрана труда

Практический кейс внедрения удалённой охраны труда в организации РБ

Исходные данные
Компания малого бизнеса в Минске, численность персонала — 28 человек. Вид деятельности — инженерно-технические услуги и офисная работа. Штатного специалиста по охране труда нет. Документация велась фрагментарно, часть инструкций устарела, обучение по охране труда проводилось нерегулярно.

Задача заказчика

  • привести систему охраны труда в соответствие с требованиями законодательства РБ;
  • минимизировать риски штрафов при проверке Департамента госинспекции труда;
  • организовать охрану труда без ввода отдельной штатной единицы.

Этап 1. Первичный аудит

На старте был проведён дистанционный аудит:

  • анализ существующих локальных нормативных актов;
  • проверка наличия обязательных журналов и приказов;
  • оценка соответствия инструкций фактическим условиям труда;
  • выявление критических несоответствий.

Результат:
выявлено более 20 нарушений, включая отсутствие актуальных инструкций, приказов о назначении ответственных лиц и программы обучения.

Этап 2. Внедрение удалённого сопровождения

В рамках удалённых услуг по охране труда были выполнены следующие работы:

  • разработан полный комплект ЛНА по охране труда под конкретный вид деятельности;
  • подготовлены и внедрены инструкции по профессиям и видам работ;
  • оформлены приказы, положения, программы обучения;
  • организовано дистанционное обучение и проверка знаний работников;
  • выстроен электронный реестр документов с графиком актуализации.

Все документы оформлены с учётом требований Трудового кодекса РБ и действующих постановлений Минтруда.

Этап 3. Сопровождение и контроль

После внедрения системы компания была переведена на регулярное удалённое сопровождение:

  • консультации руководства и ответственных лиц;
  • контроль сроков обучения и инструктажей;
  • оперативная корректировка документов при изменениях законодательства;
  • подготовка к проверочным мероприятиям.

Результат внедрения

ПоказательДо внедренияПосле внедрения
Соответствие требованиямНизкоеПолное
Риск штрафовВысокийМинимальный
ЗатратыШтатная единицаАутсорсинг
Контроль документовОтсутствовалСистемный

Через 4 месяца после внедрения организация успешно прошла плановую проверку без штрафов и предписаний.

×
Получить консультацию
Название услуги: